Така, сите 31 интервју се поделени на две главни групи, со по уште две споредни подгрупи: спорови за непарични побарувања (вакви има вкупно девет – пет против јавни, а четири против приватни субјекти) и спорови за парични побарувања (има вкупно 22 – 10 против јавни, а 12 против приватни субјекти).
„Работни спорови - Позитивни примери од судската пракса“
од Димитар Апасиев
(2011)